Também chamadas como transtornos mentais ou transtornos psiquiátricos, as doenças mentais são condições que afetam o pensamento, o humor, o comportamento ou o funcionamento geral de uma pessoa. E no universo do trabalho, dependendo da carga de trabalho, é preciso estar atento para se cuidar e buscar também ajuda.
Segundo informações da consultoria MTPLUS Consultoria em Segurança e Medicina do Trabalho, essas doenças podem variar de leves a graves e podem ser causadas por uma variedade de fatores, incluindo genética, fatores ambientais e experiências de vida.
Distúrbios mais comuns
- Depressão: Pode causar falta de energia e motivação, dificuldade de concentração e sentimentos de desesperança, o que pode tornar difícil para os indivíduos concluir tarefas ou cumprir prazos;
- Ansiedade:Preocupação e medo excessivos são os sintomas mais comuns, aponta a consultoria, o que pode interferir na capacidade de concentração e desempenho nas funções de trabalho;
- Transtorno de estresse pós-traumático: Causa flashbacks, pesadelos e hipervigilância, causando a sensação de insegurança e desconforto na jornada de trabalho
- Transtornos por uso de substâncias: Consumo de álcool e drogas é um potencial agravante, podendo afetar a capacidade de um indivíduo funcionar no trabalho, causando julgamento prejudicado, perda de memória e diminuição da produtividade.
Um ambiente de trabalho seguro e favorável, com recursos e apoio à saúde mental e promoção de um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional é importante, além de canais de ajuda dentro da própria empresa são algumas das alternativas que a empresa pode oferecer aos colaboradores, informa a consultoria.
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